Waar krijg jij het meeste energie van in jouw werk?
Ik krijg energie van projecten die zichtbaar resultaat opleveren en van de afwisseling die ons werk zo leuk maakt. Binnen SYNDLE ben ik eindverantwoordelijk voor onze projecten met volop ruimte voor collega’s om te ondernemen, te groeien en hun talent te laten zien. Ook het bouwen aan nieuwe innovaties zoals The Right Meal, E-lia en ENIQIA geeft me een enorme drive. En ja: een beetje tempo, ambitie en avontuur maakt elke dag leuker.
Welke waarde of mindset is voor jou het belangrijkst binnen SYNDLE — en waarom?
Verantwoordelijkheid en vertrouwen. Bij SYNDLE krijg je ruimte om te creëren én neem je verantwoordelijkheid voor het resultaat. Daarbij staan mensen altijd op nummer één. Met elkaar plezier maken, elkaar versterken en samen succes boeken. We denken in kansen en gaan voor een constructieve en creatieve aanpak voor onze opdrachtgevers en voor SYNDLE. Samen bereiken we meer dan we alleen ooit zouden kunnen.
Hoe ziet jouw ideale werkdag eruit?
Een dag met energie, lachen, keuzes maken en resultaten neerzetten. Ik hou van afwisseling, tijd bij de klant voor projecten of sales, gecombineerd met ruimte om dingen goed voor te bereiden en uit te werken. En overleggen moeten kort en krachtig zijn. Die mix van tempo, focus en samenwerking maakt voor mij de perfecte werkdag.
Welke gewoonte, hobby of passie buiten het werk typeert jou het meest?
Padel, wielrennen en wandelingen maken met Jip, onze SYNDLE-kantoorhond, houden me actief en in beweging. Maar het meest geniet ik van momenten met mijn gezin; dat geeft me rust, balans en nieuwe energie.
Welke tip zou jij geven aan iemand die zichzelf verder wil ontwikkelen in zijn/haar carrière?
Sinds ik tien jaar geleden in aanraking kwam met Lumina en inmiddels al ruim acht jaar Lumina Coach ben, weet ik dat teams en mensen ontwikkelen het mooiste werk is dat er bestaat.
Mijn motto: Ontwikkel niet alleen wat je nog niet kunt, versterk vooral wat jou uniek maakt. En zorg dat anderen het ook kunnen zien en ervaren.